总体思路

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照上级党组织要求，以深入推进党的各项制度的贯彻执行为抓手，以提升基层党组织组织力和强化政治功能为重点，紧紧围绕核心职能，扎实推进全局党的建设高质量发展，为服务自然资源工作、助力陕西追赶超越提供坚强保证。

　　一、坚持把党的政治建设摆在首位

　　切实提高政治站位。深入学习习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设重要批示精神，开展强化政治机关意识教育，引导党员干部进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。“七一”前组织局机关和局属单位党组织书记围绕强化政治机关意识讲专题党课。下半年，以党的政治建设为重点，开展党的建设专项督查。以多种形式精心组织回信精神五周年活动，建设好国测一大队精神展览室和爱国主义教育基地。

　　严明党的政治纪律。把党章党规党纪作为党委理论学习中心组、党支部、青年导学小组学习的重要内容，做到深学细照笃行。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育，切实规范工作时间之外政治言行和网上政治言行，严肃查处违反党的政治纪律和政治规矩问题。

　　严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”制度，提高民主生活会、组织生活会质量。坚持领导干部讲党课制度，严格党员领导干部参加双重组织生活制度。坚持重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，开展主题党日活动.

　　推进模范机关创建。把做好“三个表率”、做到“两个维护”作为主要任务，从坚定政治信仰、坚持党的政治领导、提高政治能力、净化政治生态四个方面，深入开展模范机关创建工作。

　　二、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

　　持续强化理论武装。及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话，深入学习领会习近平生态文明思想和总书记关于自然资源管理的重要论述。落实理论学习中心组学习制度，推动长期坚持每天至少20分钟，每周至少100分钟的自学制度。开展好处级以上干部十九届四中全会专题轮训。壮大青年导学小组，提高领导干部导学频次和质量.

　　深化理想信念教育。把不忘初心、牢记使命作为加强机关党建的永恒课题和党员干部的终身课题，有计划有重点地组织党员、干部学习马克思主义基本理论和经典著作，学习党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史，不断提高理论水平。

　　落实意识形态工作责任制。认真落实《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，强化责任意识、阵地意识，始终把政治原则立场放在首位，加强对意识形态阵地的建设和管理。加强舆情分析研判工作，深入做好思想教育和舆论引导。

　　三、着力提升基层组织政治功能和组织力

　　提升基层党组织建设质量。坚持“抓党建、促发展”不动摇，深入推进党支部标准化、规范化建设，分类指导、总结推广支部建设的好经验好方法，评选优秀支部工作案例和党建示范点。探索组织生活开放日及机关党支部与局属单位共建联动机制。认真筹备召开机构改革后局直属机关第一次党代会。持续深入开展“对标定位、晋级争星”活动.。

　　加强党员队伍建设。组织开展党员佩戴党员徽章、创建党员先锋岗、争当服务群众标兵、承诺践诺等活动。深化党员管理积分制。加大党员教育培训力度，完善和规范党费管理和党内统计、党员信息填报。“七一”前开展“两优一先”评比表彰活动。

　　积极推进精神文明创建。以党的政治建设统领重大项目实施，打造高水平标准化测区，体现一流国家队伍的政治素质。宣传好各单位党建工作、精神文明建设等方面亮点，总结典型经验。组织开展突出行业特色的群众性文体活动，继续巩固市级精神文明单位称号。

　　做好群团和统战工作。贯彻共建共治共享的社会治理制度，充分发挥党、工、团、妇组织作用，支持群团组织按照各自章程开展工作，不断增强群团组织的政治性、先进性、群众性。继续加强民主党派和党外高级知识分子的学习实践。不断巩固共同思想政治基础。

　　四、持之以恒正风肃纪反腐

　　持续改进作风。始终坚持党的群众路线，强化宗旨意识和使命担当，紧盯违反中央八项规定精神问题，继续深入开展作风建设专项整治。坚持勤俭节约，

　　把党的纪律挺在前面。强化纪律教育和警示教育，抓好年节假日等关键节点检查提醒。深化运用监督执纪“四种形态”，认真落实问责条例。坚持纪检机关自身纪律建设、能力建设不动摇。

　　加强反腐败工作。加强对重点部门和关键岗位的监督管理，健全和落实腐败风险防控机制。深化标本兼治，持续净化全局政治生态。严肃查处问题线索。

　　强化政治巡察。坚持政治巡察定位，在第一轮巡察的基础上继续推进巡察工作，对第一轮被巡察单位整改情况进行督查，持续推动整改落地见效。强化巡察整改和成果运用。

　　五、着力提升党建工作质量

　　落实党建主体责任。贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，坚持领导班子和领导干部带头，党组织书记履行党建第一责任人职责，领导班子成员落实好“一岗双责”，把抓党的建设工作作为评价的首要因素，层层压实责任。贯彻落实《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》。

　　锻造过硬党务队伍。切实配强专职党务、纪检干部，充分发挥兼职党务、纪检干部的作用。通过组织、选送参加培训，不断强化业务学习，推动干部按照制度履行职责、开展工作，不断提高能力和水平。